Communication de conférence


Saving or losing face? : Circuits of exemplarity in a discretely contested process of change


in "Unlocking Organizations": 21st EGOS Colloquium, Berlin, June 30-July 2, 2005

par Courpasson, David ; Dany, Françoise ; Melkonian, Tessa

20050601 | En anglais

Suggestions

Du même auteur

A pluralistic view of managerial innovation diffusion : The dynamics of top managers’ consent | Courpasson, David

A pluralistic view of managerial innovation diffusion : The dynamics of top managers’ consent in 66th Annual Meeting of the Academy of Management "Knowledge, action and the public concern", Atlanta, August 11-16, 2006


Courpasson, David ; Dany, Françoise ; Melkonian, Tessa 20060801

Communication de conférence

Source : COLLECTIONS DU LEARNING HUB
The organization of obedience soft coercion and strategies of subordination in business firms | Courpasson, David

The organization of obedience soft coercion and strategies of subordination in business firms

Courpasson, David ; Dany, Françoise - E.m.lyon. Ecully 2001 - 26 p.

Livre

Source : COLLECTIONS DU LEARNING HUB
Les cadres rebelles | Courpasson, David

Les cadres rebelles in Sciences Humaines


Courpasson, David ; Dany, Françoise , 20080901 - 7 P.

Article

Une nouvelle forme de résistance se développe dans l’entreprise : celle des cadres rebelles, qui utilisent leur compétence et leur statut privilégié pour remettre en cause des choix de la direction et faire valoir leur propre vision des choses.

Source : COLLECTIONS DU LEARNING HUB
Chargement des enrichissements...

Avis des lecteurs